AMI

Галина Козлова

Галина Козлова

Эксперт в области системного управления персоналом и операционных процессов

Преподаватель бизнес-школы AMI по управлению персоналом. Консультант в сфере организационного развития, системного управления персоналом в международных и российских компаниях, построения и оптимизация организационной структуры, операционных процессов, мотивационных схем, комплексных систем управления персоналом, связанных с подбором, расстановкой и оценкой персонала, разработка и внедрение инструментов по управлению изменениями.

Образование
Высшее: Филолог-германист, преподаватель английского языка и литературы, филологический факультет, СПбГУ
Дополнительное: Fuqua School of Business, Duke University, бизнес-курс

Профессиональный опыт
  • 25-летний практический опыт системного управления персоналом в международных и российских компаниях на различных стадиях их развития
  • Опыт построения комплексных систем управления персоналом на стадии реинжиниринга или создания новой компании: организационная структура, операционные процессы, положения, должностные инструкции, внутренние политики, подбор, расстановка, оценка персонала.
  • Разработка мер по оптимизации существующих HR-процессов и организационной структуры в период слияния / поглощения. Внедрение инструментов по управлению изменениями.
  • Адаптация международных систем и инструментов оценки и управления результативностью (Performance Management); практики управления профессиональными талантами (Talent Acquisition & Management); мотивационных схем по материальному / нематериальному стимулированию и удержанию персонала.
  • Адаптация к российскому рынку международных практик подбора персонала высшего и среднего звена, создание кадрового резерва.
  • Создание системы обучения на базе корпоративного университета, разработка собственных обучающих программ для руководителей.
  • Внедрение, практическое использование и обучение управленческого персонала профессиональных инструментам подбора, адаптации и развития сотрудников. 
  • Ведение специальных проектов, связанных с коучингом высшего управленческого персонала. 
  • Директор по работе с персоналом ТКБ БНП Париба Инвестмент Партнерс (международная инвестиционная компания) Руководитель службы персонала, Консультант по вопросам управления персоналом ПрайсвотерхаусКуперс (международная консалтинговая фирма) 
  • Руководитель административной и кадровой служб Хоневелл Хоум энд Билдинг Контрол (международная инжиниринговая компания)
  • Ведущий специалист управления кадров ЗАО «Интурист» (монополист рынка туристических услуг в России)
  • Старший специалист управления руководящих кадров Агропромышленный Комитет Исполкома Ленсовета (муниципалитет)

Консалтинговые проекты
  • Руководитель и участник проектов по внедрению международных стандартов HR-практик в российских компаниях различных секторов экономики
  • Автор и куратор системы управления результативностью: «Система оценки эффективности и материального стимулирования персонала (управление по целям)»
  • Руководитель проекта по трансформации функции управления персоналом на базе лучших практик
  • Автор и куратор обучающих семинаров для руководителей по HR-практикам и инструментам управления персоналом
  • Автор и куратор разработки и внедрения системы долгосрочного вознаграждения для высшего управленческого персонала  
  • Руководитель проектов по внедрению эффективных систем подбора персонала высшего и среднего управленческого персонала и специалистов.
  • Руководитель и участник проектов по комплексному кадровому аудиту
  • Руководитель и участник проектов по оценке персонала (оценочные и мотивационные интервью)
  • Участник и эксперт-спикер на профессиональных конференциях, симпозиумах и круглых столах по темам, связанным с управлением персоналом 

  Бизнес-консультант, бизнес-тренер
(С) Лабораториум lbtrm.ru