| Для получения дополнительной информации, пожалуйста, свяжитесь c Анастасией ВитковскойТел.: +7 (911) 704-8019 |
Специализация
AMI специализируется в области стратегического брэндинга, корпоративной культуры, people management, ценностных методик и управления изменениями.
Результатом консалтинга в данных областях является:
- Разработка стратегического позиционирования компании, позволяющего выстроить в единую систему портфель ее брэндов, ее маркетинговую коммуникацию, корпоративную культуру и операционные подтверждения.
- Ценностное позиционирование
- Выстраивание поведения компании в сложные моменты организационных изменений и трансформаций, как то:
- Слияние и поглощение
- Большая текучка кадров
- Ребрэндинг компании
- Смена собственника
- Смена стратегического курса компании
- Географическая экспансия и выстраивание филиальной сети с учетом требования организационной культуры компании и корпоративного брэнда
- Масштабное исследование компании, позволяющее выработать систему критериев эффективности и оценить деятельность сотрудников в соответствии с этими критериями, а также создать систему развития персонала.
- Создание программы мотивации сотрудников
- Оценка и развитие потенциала HiPo
Результаты консалтинговых исследований могут стать основой программы корпоративного развития компании.
Для проведения комплексного исследования компании мы используем один из наших консалтинговых инструментов: Values Profile, VOICE, Quadric, DISC, Constitution Live®.
Данные инструменты помогают управлять процессом внедрения стратегии за счет возможности отслеживания процесса и внесения корректив.
В процессе реализации проекта мы готовим внутренних консультантов, которые работают в компании, и впоследствии являются агентами изменений, связующим звеном между компанией и консультантами AMI.
Находясь внутри компании, внутренний консультант (сотрудник организации) работает над проектом, отслеживает изменения, готовит внутренние презентации, «держит руку на пульсе», чтобы осуществлять своевременные вмешательства, подключая в нужный момент AMI.